Экономические основы производственной деятельности предприятия

Курсовая работа

Закрытое акционерное общество «Стройконструкция» основано в 2007 году. Форма собственности — частная. Предприятие занимается производством деревянных окон. Деревянные окна в отличие от окон из других материалов отличаются долговечностью, а также гигиенически и экологически безопасны, что и обуславливает стабильно высокий спрос на этот товар. Изготавливаются окна из пиломатериалов высшего качества, поставляемых постоянными и надежными поставщиками. ЗАО «Стройконструкция» находится в непосредственной близости от важнейших транспортных артерий: автотрасс М-5 и Р-225, а также железнодорожных путей. Это упрощает ввоз сырья поставщиками и вывоз готовой продукции для потребителей.

Цель деятельности предприятия — удовлетворение общественных потребностей и получение прибыли.Современное предприятие — сложная организационная структура. В рыночных условиях возрастает значение трех основных направлений организации:

  • научной организации производства;
  • научной организации труда;

— научной организации управления.Научная организация производства имеет цель создать оптимальную технико-технологическую систему на предприятии. Это надежно и эффективно функционирующие производственное оборудование и технология, упорядоченная технико-организационные взаимосвязи работников.

Задача научной организации труда (НОТ) — построение здоровых формальных отношений в коллективе работников, включающее систему мер по созданию условий для высокопроизводительного, эффективного творческого труда.

Научная организация управления — это система технических, экономических и гуманитарных средств, обеспечивающих целенаправленность воздействия на материальную и человеческую подсистемы предприятия. Она способствует их взаимодействию в целях достижения наилучшего материально-технологического и экономического эффекта.

Приступая к созданию предприятия, любой предприниматель или группа предпринимателей должны иметь перед собой четкую и ясную идею, которая должна быть подкреплена системой постоянного получения заказов на производимую продукцию или оказываемые услуги. Намечаемые выпуск продукции, оказание услуг должны быть обеспечены всеми необходимыми материальными ресурсами. Наконец, начиная новое дело, предпринимателю следует продумать возможность постоянного пополнения своего капитала.

На начальном этапе создания нового предприятия определяется состав учредителей и разрабатываются учредительные документы: устав предприятия и договор о создании и деятельности предприятия с указанием его организационно-плановой формы.

21 стр., 10462 слов

Организация оплаты труда на промышленном предприятии

... функций заработной платы не реализуется в полной мере. Это связано, прежде всего, с неразвитостью российского рынка труда. Механизм организации заработной платы на предприятии непосредственно отражает процесс превращения цены рабочей силы в заработную плату. Через организацию заработной платы достигается ...

Если предприятие создается как акционерное общество, его учредителям предстоит также осуществить подписку на акции.

В современных условиях развития экономики любой предприниматель, а тем более предприниматель, занимающийся производственной деятельностью, сталкивается с множеством проблем.

Предпринимателю предстоит изучить состояние рынка, предложение и спрос на те, или иные товары в интересующей его отрасли, регионе. Надо изучить возможность получения льгот — заемных, налоговых и других и, таким образом, определить общие условия инвестирования средств.

Определив свою хозяйственную нишу, предприниматель может принимать решение о специализации своего предприятия. Потребуется оценить возможности будущих потребителей, узнать все возможные сведения о конкурентах, решить вопрос о технике и технологии, с помощью которых будет производиться продукция.

Немаловажное значение имеет выбор формы предпринимательства — индивидуальный или коллективный.

Сделав выбор в пользу коллективной формы, предприниматель делит ответственность с партнерами по предприятию. Такая форма позволяет уменьшить риск, привлечь дополнительные ресурсы. Избрав индивидуальную форму, предприниматель действует на свой страх и риск.

Выбор формы предприятия — весьма ответственное дело. Поэтому не следует ограничиваться только собственной интуицией и предпочтениями. Необходимо учитывать и хозяйственную и правовую среду, общественный порядок, в которых предстоит действовать предприятию.

Следующий шаг — формирование производственной базы. Предпринимателю предстоит приобрести или взять в аренду производственные и складские помещения, оборудование, станки, приобрести сырье и материалы, комплектующие изделия, привлечь рабочую силу.

Важный этап — привлечение финансовых средств у предпринимателя или у его партнеров для начала и развития дела. Финансов, как правило, недостаточно. Дефицит денежных средств можно преодолеть, выпустив акции, т.е. частично передав права на участие в капитале и прибыли предприятия, собственные долговые обязательства, а также получив займы в банках.

В условиях рынка любое предприятие, фирма, занимаясь производственной или иной деятельностью, является по существу предпринимателем.

Предпринимателями мы называем хозяйствующих субъектов, функцией которых является реализация нововведений, осуществление новых комбинаций.

Под предпринимательством понимается деятельность, осуществляемая частным лицом, предприятиями или организациями по производству, оказанию услуг или приобретению и продаже товаров в обмен на другие товары или деньги к взаимной выгоде заинтересованных лиц, или предприятий, организаций.

Субъектами предпринимательства могут быть как отдельные лица, так и объединения партнеров. Частные лица как субъекты предпринимательства выступают в этом качестве, как правило, организуя единоличное или семейное предприятие. Такие предприниматели могут ограничиваться затратами собственного труда или использовать наемный труд.

Объединения партнеров как субъекты предпринимательства могут выступать в форме различных хозяйственных ассоциаций: арендных коллективов, различных товариществ, и, собственно, акционерных обществ.

Для формирования предпринимательства необходимы определенные условия: экономические, социальные, правовые и другие.

4 стр., 1772 слов

Производственное предпринимательство

... развиваться. Производственное предпринимательство К производственному предпринимательству относится инновационная, научно-техническая деятельность, непосредственно производство товаров и услуг, производственное их потребление, а также информационная деятельность в этих областях. Любой предприниматель, вознамерившийся заняться производственной деятельностью, ...

Экономические условия — это в первую очередь предложения товаров и спрос на них; виды товаров, которые могут приобрести покупатели; объем денежных средств, которые они могут истратить на это покупки; избыток или недостаток рабочих мест, рабочей силы, влияющие на уровень заработной платы работников, то есть ни их возможности преображения товаров.

На экономическую обстановку существенно влияет наличие и доступность денежных ресурсов, уровень доходов на инвестированный капитал, а также величина заемных средств.

Вплотную к экономических примыкают социальные условия формирования предпринимательства. Прежде всего это стремление покупателей приобретать товары, отвечающие определенным вкусам и моде. На разных этапах потребности могут меняться. Существенную роль играют нравственные и религиозные нормы, зависящие от социально-культурной среды. Такие нормы оказывают прямое воздействие на образ жизни потребителей и посредством этого — на его спрос на товары. Социальные условия определяют отношение отдельного индивидуума к работ, что в свою очередь влияет на его отношение к размеру заработной платы, к условиям труда.

Любая предпринимательская деятельность функционирует в рамках соответствующей правовой среды, поэтому большое значение для успешной работы имеет создание необходимых правовых условий. Прежде всего речь идет о законах, регулирующих предпринимательскую деятельность, создающих наиболее благоприятные условия для развития предпринимательства. Законы должны обеспечить: упрощенную и ускоренную процедуру открытия и регистрации предприятий; защиту предпринимателя от государственного бюрократизма; совершенствование налогового законодательства в направлении мотивации производственной предпринимательской деятельности, развития совместной деятельности предпринимателей России с зарубежными странами.

Важную роль играет подготовка законодательных инициатив по вопросам правовой гарантии предпринимательской деятельности, включая право на собственность и соблюдение договорных обязательств.

II. Описание технологического процесса ЗАО «Стройконструкция»

Прежде чем пиломатериалы превратятся в окно, они проходят длительный и сложный процесс предварительной подготовки. Все начинается с выбора древесины. Учитывается порода дерева и сорт, наличие пороков и т.п. Современные методы обработки древесины и производства окон из нее основаны на знании свойств этого материала, заложенных самой природой, и включают в себя следующие процессы: 1) сушка; 2) производство деталей (изготовление клееного бруса и оконного профиля); 3) химическая обработка древесины (пропитка, грунтовка, окраска); 4) механическая обработка древесины (шпаклевка, шлифовка); 5) сборка готовой конструкции; 6) контрольные испытания.

Сушка.

Прежде чем пойти в обработку, пиломатериалы сушатся, уложенные штабелями под навесом при естественных погодных условиях. Это позволяет повысить устойчивость древесины к деформации. На втором этапе сушка происходит в специальных вакуумных камерах при низких температурах, что является отличной профилактикой от дальнейшего растрескивания. При достижении влажности 12% пиломатериалы еще некоторое время выдерживаются в закрытом помещении. Все этапы сушки на производстве управляются с помощью компьютера.

30 стр., 14972 слов

АНАЛИЗ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОСНОВНЫХ ФОНДОВ

... увеличению объемов производства, снижению его стоимости и интенсивности производственных работ. Целью данной работы является изучение основных средств, их классификация и методы их оценки, анализ основных средств предприятия. Предмет исследования –Основные фонды предприятия., Объект исследования –Акционерное общество «ПРОГРЕСС»., В ...

Производство деталей.

Компьютерные системы контролируют и производство клееного бруса, сортируя исходный материал и устраняя дефекты. Шиповое сращивание отдельных коротких брусков в ламель и последующее опрессовывание на клею готовых ламелей в большой брус и составляет основу конструкции оконного профиля, которая в свою очередь предотвращает в дальнейшем любое искривление и обеспечивает точность размеров. Затем происходит нарезка бруса по заданным размерам и нарезка шиповых соединений по углам будущей оконной конструкции. Далее идет процесс профилирования бруса, задаются пазы под фурнитуру, уплотнитель и стеклопакет. Особое внимание в производстве деревянных окон уделяется выбору клея. Он должен соответствовать следующим обязательным требованиям:

  • иметь хорошую проникающую способность по отношению к древесине;
  • быть устойчивым к температурным колебаниям и возможному проникновению влаги;
  • обладать прочностью и эластичностью одновременно.

Механическая обработка дерева.

На этом этапе идет шпаклевка и шлифовка деревянных изделий, после чего лицевые ламели дополнительно обрабатываются вручную с помощью шлифовальной машины.

Специальная обработка дерева.

Она включает в себя пропитку антисептиками, грунтовку и окраску деревянной конструкции окна.

Роль пропитки заключается в дезактивации разрушительного действия грибков, плесени синевы, а также в уменьшении перепадов влажности в древесине и, как следствие, в снижении вероятности образования в дальнейшем трещин и деформаций. Грунтовка служит для лучшей адгезии (более надежного сцепления) будущего лакокрасочного покрытия с древесиной и нейтрализации древесных смол. Окраска производится вводно-акриловой системой импортного производства. Она имеет структуру кожи, очень эластична, не подвержена влиянию влаги, не выгорает и со временем не трескается.

Сборка готовой конструкции.

На этом этапе в будущее окно устанавливается уплотнитель, фурнитура и стеклопакет, навешиваются оконные створки.

Контрольные испытания.

Испытания производятся на специальном регулировочном стенде, где осуществляется проверка работы всех частей конструкции — фурнитуры, оконных створок и т.д.

III. Уставной капитал и имущество предприятия ЗАО «Стройконструкция»

Осуществление финансовых отношений предполагает наличие у предприятия финансовых ресурсов. Финансовые ресурсы — это совокупность денежных средств предприятия, предназначенных для выполнения финансовых обязательств и осуществления затрат по обеспечению расширенного воспроизводства. Финансовая стабильность предприятий и риск неплатежеспособности существенно зависит от видов источников финансовых ресурсов. Источником формирования финансовых ресурсов служит совокупность источников удовлетворения дополнительной потребности в капитале на предстоящий период, обеспечивающем развития предприятия. Эти источники подразделяются на собственные (внутренние) и заемные (внешние).

По составу и функциональной роли (характеру использования) имущество организации подразделяют на две группы: основной капитал и оборотный капитал.

Основной капитал включает в себя основные средства, оборудование к установке, нематериальные активы, капитальные вложения и долгосрочные финансовые вложения.

Оборотный капитал состоит из материальных оборотных средств, денежных средств, краткосрочных финансовых вложений и средств в текущих расчетах.

Собственный капитал — основной рисковый капитал предприятия, средства, которые предприятие может с наибольшей уверенностью инвестировать на долгосрочной основе и подвергнуть наибольшему риску. Собственный капитал состоит из:

  • уставного капитала;
  • добавочного капитала;
  • резервного капитала;
  • нераспределенной прибыли (убытков);
  • прочих резервов.

Уставной капитал предприятия — это совокупность вкладов (долей, акций, паевых взносов учредителей, его размер зафиксирован в учредительных документах. Взнос в уставной капитал может осуществляться как в денежной, так и в имущественной форме — в виде зданий, оборудования, прав пользования землей и природными ресурсами. Он может пополняться за счет прибыли предприятия. Размер уставного капитала ЗАО «Стройконстукция» составляет 300 000 (триста тысяч) рублей.

Уставной капитал акционерного общества разделен на определенное число акций; акционеры не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций. Акционерное общество в праве по решению общего собрания акционеров увеличить уставной капитал путем увеличения номинальной стоимости акций или выпуска дополнительных акций. Увеличение уставного капитала акционерного общества допускается после его полной оплаты, но увеличение уставного капитала общества для покрытия понесенных обществом убытков не допускается.

3.1 Основные фонды предприятия

Успешное функционирование производственного предприни-мательства во многом определяется эффективностью использования всех факторов производства и в первую очередь основных фондов.

Основные фонды — это материально-вещественные ценности, используемые в качестве средств труда, которые действуют в неизменной натуральной форме в течении длительного периода времени и утрачивают свою стоимость по частям.

В зависимости от характера участия основных фондов в процессе расширенного воспроизводства они подразделяются на производственные и непроизводственные основные фонды.

Производственные фонды функционируют в сфере материального производства, неоднократно участвуют в производственном процессе, изнашиваются постепенно, а их стоимость переносится на изготовляемый продукт по частям по мере использования. Пополняются они за счет капитальных вложений.

Непроизводственные основные фонды — жилые дома и другие объекты культурно-бытового назначения, находящиеся на балансе предприятия.

В отличие от производственных основных фондов они не участвуют в процессе производства, их стоимость исчезает в потреблении. Воспроизводятся они за счет национального дохода.

В соответствии с назначением в производственном процессе и правилами учета отдельные элементы основных фондов классифицируются в относительно однородные группы при помощи натуральных показателей.

По действующей классификации основные производственные фонды состоят из следующих групп:

  • земельные участки и объекты природопользования, принадлежащие предприятию на правах собственности;
  • здания;
  • сооружения;
  • передаточные устройства;
  • машины и оборудование;
  • измерительные и регулирующие приборы, устройства и лабораторное оборудование;
  • вычислительная техника;
  • транспортные средства;
  • инструменты и приспособления со сроком службы более 12 мес.;
  • производственный и хозяйственный инвентарь
  • внутрихозяйственные дороги;
  • капитальные вложения на улучшение земель и арендованные здания, помещения, оборудование и другие объекты, относящиеся к основным фондам.

Для эффективного управления основными фондами большое значение имеет их обоснованная оценка. В практике учета и анализа основных фондов используют натуральную и денежную формы. При оценке основных фондов в натуральной форме устанавливаются число машин, их производительность, мощность, размер производственных площадей и другие количественные величины. Эти данные используют для расчета производственной мощности предприятия и отраслей, планирования производственной программы, резервов повышения выработки на оборудование, составления баланса оборудования. С этой целью ведутся инвентаризация и паспортизация оборудования, учет его выбытия и прибытия.

Денежная, или стоимостная оценка основных фондов необходима для планирования расширенного воспроизводства основных фондов, определения степени износа и размера амортизационных отчислений.

Существенные направления повышения эффективности использования основных фондов — совершенствование их структуры. Поскольку увеличение выпуска продукции достигается только в ведущих цехах важно повышать их долю в общей стоимости основных фондов. Увеличение основных фондов вспомогательного производства ведет к росту фондоемкости продукции, так как непосредственного увеличения выпуска при этом не происходит. Но без пропорционального развития вспомогательного производства основные цехи не могут функционировать. Поэтому установление оптимальной производственной структуры основных фондов на предприятии важнейшее направление — улучшение их использования.

капитал производственная программа персонал

Таблица 1. Стоимость основных фондов ЗАО «Стройконструкция»

Элементы структуры

Удельный вес элемента, %

Первоначальная стоимость, тыс. руб.

Годовая сумма амортизации, тыс. руб.

Норма амортизации %

1

2

3

4

5

1. Здания и сооружения

20

2997

90

3

2. Силовое оборудование

10

1498

75

5

3. Рабочие машины и оборудование в том числе

A

B

C

D

E

40

5994

2387

931

1204

666

806

326

119

47

72

40

48

5

5

6

6

6

4. Транспортные средства

10

1499

300

20

5. Производственный и хозяйственный инвентарь

10

1498

749

50

6. Прочие виды основных фондов

10

1499

450

30

ИТОГО:

100

14985

1990

Фондоотдача это показатель выпуска продукции приходящийся на 1 рубль стоимости основных фондов. Для расчета используется формула:

ВП

Фотд = ——————

ОФсред.годов.,

где: Фотд — фондоотдача, руб.

ВП — годовой объем выпуска товарной (валовой) продукции, руб.

ОФ — среднегодовая стоимость основных фондов, руб.

Фотд = 84550 : 14985 = 5,64

Фондоемкость продукции — величина обратная фондоотдаче. Она показывает долю стоимости основных фондов, приходящуюся на каждый рубль выпускаемой продукции.

Фем = 14985 : 84550 = 0,177

Фондоотдача имеет тенденцию к увеличению, фондоемкость к снижению.

3.2 Оборотные фонды предприятия

Имуществом предприятия являются также оборотные средства — активы, которые представляют собой совокупность оборотных фондов и фондов обращения в стоимостной форме.

К оборотным производственным фондам промышленных предприятий и организаций относится часть средств производства (производственных фондов), вещественные элементы которых в процессе труда расходуются в каждом производственном цикле, и их стоимость переносится на продукт труда целиком и сразу.

Оборотные производственные фонды предприятий состоят из трех частей:

  • производственных запасов;
  • незавершенного производства и полуфабрикатов;
  • расходов будущих периодов.

Производственные запасы — это предметы труда, подготовленные для запуска в производственный процесс; состоят они из сырья, основных и вспомогательных материалов, топлива, горючего, покупных полуфабрикатов и комплектующих изделий, тары и тарных материалов, запасных частей для ремонта основных фондов.

Незавершенное производство и полуфабрикаты собственного изготовления — это предметы труда, вступившие в производственный процесс: материалы, детали, узлы и изделия, находящиеся в процессе обработки или сборки, а также полуфабрикаты собственного изготовления, не законченные полностью производством в одних цехах предприятия и подлежащие дальнейшей обработке в других цехах того же предприятия.

Расходы будущих периодов — это невещественные элементы оборотных фондов, включающие затраты на подготовку и освоение новой продукции, которые производятся в данном периоде (квартал, год), но относятся на продукцию будущего периода.

Оборотные производственные фонды в своем движении также связаны с фондами обращения, обслуживающими сферу обращения. Фонды обращения включают готовую продукцию на складах, товары в пути, денежные средства и средства в расчетах с потребителями продукции, в частности дебиторскую задолженность.

Собственные оборотные средства — это средства, постоянно находящиеся в распоряжении предприятия и формируемые за счет собственных ресурсов (прибыль и др.).

В процессе движения собственные оборотные средства могут замещаться средствами, являющимися, по сути частью собственных, например авансированными на оплату труда, но временно свободными (в связи с единовременностью выплаты по заработной плате) и другими.

Заемные оборотные средства — кредиты банка, кредиторская задолженность (коммерческий кредит) и прочие пассивы.

Оборотные средства предприятия постоянно находятся в движении, совершая кругооборот. Из сферы обращения они переходят в сферу производства, а затем из сферы производства вновь в сферу обращения и т.д. Кругооборот денежных средств начинается с момента оплаты предприятием материальных ресурсов и других элементов, необходимых производству, и заканчивается возвратом этих затрат в виде выручки от реализации продукции. Затем денежные средства вновь используются предприятием для приобретения материальных ресурсов и запуска их в производство.

Время, в течении которого оборотные средства совершают полный кругооборот, то есть проходят период производства и период обращения, называется периодом оборота оборотных средств. Этот показатель характеризует среднюю скорость движения средств на предприятии.

Управление оборотными средствами состоит в обеспечении непрерывности процесса производства и реализации продукции с наименьшим размером оборотных средств. Это означает, что оборотные средства предприятия должны быть распределены по всем стадиям кругооборота в соответствующей форме и в минимальном, но достаточном объеме.

В современных условиях правильное определение потребности в оборотных средствах имеет особое значение.

Процесс разработки экономически обоснованных размеров оборотных средств, необходимых для организации нормальной работы предприятия, называются нормированием оборотных средств.

Запасы товарно-материальных ценностей предприятия рассчитываются в днях запаса в натуральном и денежном выражении.

Норматив оборотных средств представляет собой следующую сумму:

Ноб.с. = Нпр.з. + Ннп + Нг.п. + Нр.б.п.,

где Нпр.з. — норматив производственных запасов;

  • Ннп — норматив незавершенного производства;
  • Нг.п. — норматив запасов готовой продукции;
  • Нр.б.п — норматив расходов будущих периодов.

Нормирование оборотных средств

Таблица 2. Стоимость оборотных средств ЗАО «Стройконструкция»

Вид оборотных средств

Стоимость, тыс. руб.

Удельный вес, %

1

2

3

1. Запасы сырья, материалов и др.

241

43

2. Затраты в незавершенное производство

66

12

3. Запасы готовой продукции

178

32

4. Прочие оборотные средства

73

13

ИТОГО

558

100

Эффективное использование оборотных средств характеризуют три основных показателя.

Коэффициент оборачиваемости определяется делением объема реализации в оптовых ценах на средний остаток оборотных средств на предприятии:

Ко = Рп / СО,

где Ко — коэффициент оборачиваемости оборотных средств;

  • Рп — объем реализованной продукции, руб;
  • СО — средний остаток оборотных средств, руб.

К0 = 9309 : 558 = 16,68

Коэффициент закрепления, обратный коэффициенту оборачиваемости:

Кз = СО / Рп

Кз = 558 : 9309 = 0,06

Длительность одного оборота в днях находится делением числа дней в периоде на коэффициент оборачиваемости:

Т = Д / Ко

Т = 366 : 16,68 = 22 дн.

IV. Производственная программа предприятия

Деятельность любого предприятия базируется на процессе производства, то есть на процессе превращения ресурсов в готовую продукцию.

Производственные ресурсы (факторы производства), используемые при производстве продукции (работ, услуг), представляют собой взаимодействие предметов труда, средств труда, трудовых ресурсов. Производственный процесс, в свою очередь, складывается из совокупности разнонаправленных технологических процессов.

Технологический процесс — это часть производственного процесса, целенаправленно воздействующая на предмет труда в целях его изменения.

Для производства продукции, выполнения работы, оказания услуги необходимо осуществление множества взаимосвязанных технологических процессов, число и виды которых определяются особенностями используемого сырья, а также способом и степенью воздействия на него.

В зависимости от особенностей используемого сырья технологические процессы подразделяются на:

  • использующие сельскохозяйственное сырье (растительного или животного происхождения);
  • использующие минеральное сырье (топливно-энергетическое, рудное, строительное).

В зависимости от использования конкретного вида сырья определяется способ воздействия на него и позволяет три группы технологических процессов:

  • с механическим воздействием на предмет труда в целях изменения его конфигурации, размеров (процессы резания, сверления, фрезирования);
  • с физическим воздействием на предмет труда в целях изменения его физического состава (термическая обработка);
  • аппаратурные, протекающие в специальном оборудовании для изменения химического состава предметов труда (плавка стали, производство пластмасс, продуктов перегонки нефти).

Как видно из приведенного выше (п. II) описания технологического процесса, то ЗАО «Стройконструкция» можно отнести к предприятию, использующему минеральное сырье (древесину) с последующим механическим воздействием на него (изготовление деревянных окон).

Необходимым условием эффективной работы предприятия является построение рациональной производственной структуры. Система устойчивого взаимодействия между подразделениями предприятия (участками, цехами), обусловленная сложившимся разделением и кооперацией труда, образует производственную структуру предприятия. Производственная структура существенно определяет непрерывность производственного процесса, ритмичность изготовления продукции, сокращение размера незавершенного производства, уровень производительности труда, эффективность использования материальных и трудовых ресурсов предприятия.

К факторам, которые определяют производственную структуру предприятия, относятся характер производимой продукции, номенклатура, ассортимент и объем выпуска; уровень специализации и кооперирования производства; уровень развития техники, технологии и организации производства и трудоемкость изготовления продукции.

Производственная структура предприятия в любой социально-экономической системе должна обеспечивать пропорциональность всех подразделений предприятия, соответствие организационной структуре и кадровому потенциалу предприятия.

Расчет производственной мощности

где Фэф — фонд времени;

  • n — количество оборудования;
  • t — время (трудоемкость).

Фэф = Фном х (1 — коэфф. простоя)КП = 5%

Фэф = 2024 х (1 — 0,05) = 1922,8 ? 1923

ПМ1 = (1923 х 11) : 2,1 = 10073

ПМ2 = (1923 х 7) : 1,1 = 12237

ПМ3 = (1923 х 14) : 2,2 = 12237

ПМ4 = (1923 х 9) : 1,6 = 10817

ПМ5 = (1923 х 13) : 2,5 = 10000

ПМ = ПМmin 1-5 = 10000

ПП1 = 10000 х 0,89 = 8900- в натуре (количество выпущенных окон)

ПП2 = 8900 х 9,5 = 84550-труд в стоимостном выражении

Таблица 3. Производственная программа ЗАО «Стройконструкция» на 2007 год

Показатели

Значение показателя

Товарная продукция:

а) в натуральном выражении, ед.

8900

б) в трудовом выражении, н.-ч.

9,5

в) в стоимостном выражении, тыс. руб.

84550

V. Персонал предприятия

Трудовые ресурсы — главная производительная сила общества, включающая трудоспособную часть населения страны, которая обладает физическими и интеллектуальными возможностями для производства материальных благ и услуг. К трудовым ресурсам относятся граждане как занятые в экономике, так и не занятые, но способные трудиться.

5.1 Расчет потребности в персонале

Понятие «трудовые ресурсы» используется для характеристики трудоспособного населения в масштабах страны, региона, отрасли экономики или предприятия. В рамках отдельного предприятия наиболее употребляемое понятие — персонал, то есть личный состав предприятия, включающий всех наемных работников, а также работающих собственников и совладельцев.

Основными характеристиками персонала предприятия являются численность и структура.

Численность персонала предприятия зависит от характера, сложности, трудоемкости производственных и управленческих процессов, степени их механизации, автоматизации, компьютеризации. Эти факторы определяют ее нормативное (плановое) значение. Более объективно персонал характеризуется списочной (фактической) численностью, то есть числом работником, которые официально работают на предприятии в данный момент.

Структура персонала предприятия — это совокупность отдельных групп работников, объединенных по ряду признаков и категорий. В зависимости от участия в производственном процессе выделяются: промышленно-производственный персонал — работники, связанные непосредственно с производством и непромышленный персонал — работники, непосредственно не связанные с производством и его обслуживанием, работники социальной инфраструктуры предприятия.

В зависимости от характера трудовых функций промышленно-производственный персонал разделяется на категории:

  • рабочие — это работники, непосредственно занятые созданием материальных ценностей или оказанием производственных и транспортных услуг. Рабочие подразделяются на основных, непосредственно связанных с производством продукции, и вспомогательных, связанных с обслуживанием производства.;
  • специалисты — работники, осуществляющие экономические, инженерно-технические, юридические, административные и другие функции.

К ним относятся: экономисты, инженеры, технологи, юристы, инспекторы по кадрам бухгалтера и т.д.;

  • служащие (технические исполнители) — работники, осуществляющие финансово-расчетные функции, подготовку и оформление документов, хозяйственное обслуживание и другие функции. К ним относятся секретари, табельщики, кассиры, экспедиторы и т.д.;
  • руководители, осуществляющие функции управления предприятием.

Руководителей условно можно подразделить на высший уровень (директор, генеральный директор, управляющий и их заместители); средний — цехов отделов, управлений, а также главные специалисты и низовой (руководители бюро, секторов, мастера).

Таблица 4. Баланс рабочего времени на одного списочного рабочего ЗАО «Стройконструкция» на 2007 год

Показатели

Значение показателей

1. Календарное время, дней

365

2. Нерабочее время:

а) выходные дни

б) праздничные дни

104

8

3. Количество рабочих дней

253

4. Рабочие дни с сокращенной продолжительностью

5. Номинальный фонд времени, час.

2024

6. Очередные и дополнительные отпуска, дн.

28

7. Отпуска по учебе, дн.

5

8. Отпуска по болезни, дн.

10

9. Полезный фонд рабочего времени, час.

1680

Таблица 5. Категории персонала ЗАО «Стройконструкция»

Категории персонала

Списочная численность, чел

% к итогу

1

2

3

Руководители, специалисты, служащие

6

12

Основные рабочие

34

68

Вспомогательные рабочие

10

20

ИТОГО

50

100

Производительность труда — продуктивность производственной деятельности людей; измеряется количеством продукции, произведенной работником в сфере материального производства за единицу рабочего времени, или количеством времени на производство единицы продукции. Общественная производительность труда выражается произведенным национальным доходом в расчете на одного занятого в отраслях материального производства.

5.2 Оплата труда персонала

На предприятиях различных форм собственности наиболее распространены две формы оплаты труда: сдельная — оплата за каждую единицу продукции или выполненный объем работ и повременная — оплата за отработанное время, но не календарное, а рабочее, нормативное, которое регулируется законом.

Существует ряд условий, при которых целесообразно применять ту или иную форму оплаты труда. Условия применения сдельной оплаты труда:

  • наличие количественных показателей работы, непосредственно зависящих от конкретного работника;
  • возможность точного учета объемов выполняемых работ;
  • возможность у рабочих конкретного участка увеличить выработку или объем выполняемых работ;
  • возможность технического нормирования труда.

Сдельная форма заработной платы подразделяются на следующие системы: прямая сдельная, сдельно-премиальная, сдельно-прогрессивная, косвенная сдельная, аккордная.

Прямая сдельная система оплаты заключается в том, что заработок начисляется работнику по заранее установленным расценкам за единицу качественно изготовленной продукции. Основным элементом этой системы является сдельная расценка, которая устанавливается исходя из тарифной ставки (оклада), соответствующей разряду работы, нормы выработки или нормы времени на данную работу.

При сдельно-премиальной системе работник получает оплату своего труда по прямым сдельным расценкам и дополнительно получает премию за количественные и качественные показатели работы.

Сдельно-прогрессивная система — оплата труда работника осуществляется по прямым сдельным расценкам в пределах выполнения норм, а при выработке сверх норм — по повышенным расценкам.

По косвенной сдельной системе уровень заработка работника ставится в прямую зависимость от результатов труда (работы) обслуживаемых им рабочих-сдельщиков.

При аккордно-сдельной оплате труда расценка устанавливается на весь объем работы на основе действующих норм времени или норм выработки и расценок.

Повременная заработная плата имеет две системы: простую повременную и повременно-премиальную. При повременной оплате помимо заработка по тарифной ставке (окладу) за фактически отработанное время выплачивается премия за выполнение и перевыполнение определенных показателей в работе.

Таблица 6. Расчет фонда заработной платы основных рабочих ЗАО «Стройконструкция»

Показатели

Значение показателей

1. Объем продукции, ед.

8900

2. Сдельная расценка за единицу продукции, руб.

50

3. Тарифный фонд зарплаты, тыс. руб.

445

4. Премии за выполнение заданий (20-30% от тарифного фонда), тыс. руб.

111

5. Основная зарплата (пп. 3+4), тыс. руб.

556

6. Надбавки за профессиональное мастерство, стаж работы (12% ТФ), тыс. руб.

53

7. Доплаты за условия труда (20 % ТФ), тыс. руб.

89

8. Дополнительная зарплата (пп. 6+7), тыс. руб.

142

9. Годовой фонд заработной платы (пп. 5+8), тыс. руб.

698

10. Средняя месячная заработная плата 1 рабочего, руб.

1710

Таблица 7. Расчет фонда заработной платы вспомогательных рабочих ЗАО «Стройконструкция»

Профессия (перечень должен измениться согласно специфике предприятия)

Кол-во рабочих

Среднемесячный оклад (зарплата) руб.

Годовой фонд зарплаты, тыс. руб.

1

2

3

4

1. Слесарь по ремонту оборудования

2

2300

55

2. Электромонтер

2

2000

48

3. Транспортный рабочий

2

1800

43

4. Кладовщик

2

1500

36

5. Уборщица

2

1000

24

ИТОГО

1717

206

Таблица 8. Расчет фонда заработной платы специалистов и служащих ЗАО «Стройконструкция»

Профессия (перечень должен измениться согласно специфике предприятия)

Кол-во рабочих

Среднемесячный оклад (зарплата) руб.

Годовой фонд зарплаты, тыс. руб.

1

2

3

4

1. Директор

1

4000

48

2. Зам. директора

1

3500

42

3. Главный бухгалтер

1

3200

38

4. Бухгалтер

2

3000

72

5. Секретарь

1

2500

30

ИТОГО

6

3194

230

VI. Финансовые результаты деятельности предприятия

Осуществление финансовых отношений предполагает наличие у предприятия финансовых ресурсов. Их формирование начинается с момента образования предприятия, когда создается уставный капитал.

В процессе функционирования предприятия его финансовые ресурсы пополняются из различных источников, как внутренних, так и внешних. Они необходимы для обеспечения финансовых потребностей.

6.1 Калькуляция себестоимости единицы продукции

Себестоимость продукции работ, услуг предоставляет собой стоимостную оценку используемых в процессе производства продукции (работ, услуг) природных ресурсов, сырья, материалов, топлива, энергии, основных фондов, трудовых ресурсов, а также других затрат на ее производство и реализацию.

В отечественной практике управления затратами для целей планирования, учета и калькулирования применяется следующая классификация:

  • по виду производства: затраты основные и вспомогательные;
  • по виду продукции: затраты на отдельное изделие, группу однородных изделий, заказ, передел, работы, услуги;
  • по виду расходов: статьи калькуляции (для калькулирования себестоимости продукции и организации аналитического учета) и элементы затрат (для составления проектной сметы затрат и отчета по затратам на производство);
  • по месту возникновения затрат — участок, цех, производство, хозрасчетная бригада.

Для практического использования в системе управления формированием затрат и издержек целесообразно выделить и рассмотреть классификацию затрат по статьям калькуляции и элементам затрат.

Перечень статей калькуляционных затрат:

1. Сырье и материалы (за вычетов отходов).

2. Покупные изделия, полуфабрикаты, и услуги кооперированных предприятий.

3. Заработная плата основная производственных рабочих.

4. Заработная плата дополнительная производственных рабочих.

5. Отчисления на социальное страхование с заработной платы основной и дополнительной производственных рабочих.

6. Расходы на подготовку и освоение производства.

7. Расходы на содержание и эксплуатацию оборудования.

8. Цеховые расходы (общепроизводственные).

9. Общехозяйственные расходы.

10. Потери от брака.

11. Внепроизводственные расходы.

Все статьи затрат в сумме представляют собой полную себестоимость продукции.

Таблица 9. Смета затрат на управление ЗАО «Стройконструкция»

Показатели

Значение, тыс. руб.

1. Амортизация оборудования

401

2. Амортизация других элементов основных фондов

1589

3. Содержание оборудования (10-12% стоимости)

749

4. Текущий ремонт (4-7% стоимости)

375

5. Содержание транспорта (9-11% стоимости)

150

6. Заработная плата вспомогательных рабочих с отчислениями на соц. нужды

260

7. Заработная плата руководителей, специалистов и служащих с отчислениями на социальные нужды

290

8. Прочие затраты на управление

1907

ИТОГО:

5721

Таблица 10. Калькуляция себестоимости единицы продукции ЗАО «Стройконструкция»

Показатели

Значение, руб.

1. Основные материалы

899,00

2. Зарплата основных рабочих

8,26

3. Отчисления на социальные нужды

2,15

4. Затраты на управление

22,55

5. ИТОГО производственная себестоимость

931,96

6. Коммерческие расходы

115,00

7. ВСЕГО полная себестоимость единицы продукции

1046,00

6.2 Прибыль предприятия: виды, распределение, использование

Экономическая сущность прибыли относится к сложным и дискуссионным проблемам в современной экономической теории.

С экономических позиций прибыль — это разность между денежными поступлениями и денежными выплатами. С хозяйственной позиции прибыль — это разность между имущественным состоянием предприятия на конец и началом отчетного периода.

Прибыль — это часть добавленной стоимости, которая получена в результате реализации продукции (товаров), выполнения работ, оказания услуг.

Прибыль это превышение доходами расходов. Обратное положение называется убытком.

В процессе планирования прибыли важно определить, какие факторы приводят к ее росту или снижению.

К факторам роста прибыли относятся:

  • объем продаж;
  • рост цен;
  • снижение себестоимости;
  • обновление ассортимента и номенклатуры выпускаемой продукции.

В бухгалтерском учете выделяют валовую прибыль, прибыль (убыток) от продаж, прибыль (убыток) от налогообложения, прибыль (убыток) от обычной деятельности, чистую (нераспределенную) прибыль (убыток).

По сути, распределение прибыли следует рассматривать в трех нарпавлениях.

Прибыль распределяется между государством, собственниками предприятия и самим предприятием.

Взаимоотношения предприятий и государства по поводу прибыли строятся на основе налогообложения прибыли. Налоги оказывают значительное влияние на формирование финансовых результатов хозяйственной деятельности предприятия и на размер чистой прибыли, используемой предприятием на цели накопления и потребления. В состав налогов, уплачиваемых предприятиями, входят федеральные налоги, налоги субъектов РФ и местные налоги.

Часть налогов включается в цену продукции (товара, работ, услуг).

К таким налогам относятся налог на добавленную стоимость, акцизы, экспортные таможенные пошлины.

Некоторые налоги относятся на себестоимость продукции. К ним относятся единый социальный налог, транспортный налог, импортные таможенные пошлины, государственные пошлины, земельный налог, лесной налог и другие ресурсные налоги.

Другие налоги относятся на финансовые результаты хозяйственной деятельности предприятий, т.е. уменьшают балансовую прибыль предприятия: налог на прибыль, налог на имущество, налог на рекламу.

Прибыль, оставшаяся после уплаты налогов, распределяется между собственниками (акционерами и учредителями) и самим предприятием.

Распределение прибыли, остающейся в распоряжении предприятия, регламентируется внутренними документами предприятия, как правило в учетной политике. В соответствии с уставом или решением распорядительного органа на предприятии создаются фонды: накопления, потребления, социальной сферы. Если же фонды не создаются, то в целях обеспечения планового расходования средств составляются сметы расходов на развитие производства, социальные нужды трудового коллектива, материальное поощрение работников и благотворительные цели.

Вся прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия, разделяется на прибыль, увеличивающую стоимость имущества, т.е. участвующую в процессе накопления, и прибыль, направляемую потребление, не увеличивающую стоимость имущества. Если прибыль не расходуется на потребление, то она остается на предприятии как нераспределенная прибыль прошлых лет и увеличивает размер собственного капитала предприятия.

Таблица 11. Расчет цены единицы продукции и суммы чистой прибыли ЗАО «Стройконструкция»

Показатели

Значение показателя

1. Полная себестоимость единицы продукции, руб.

1046

2. Уровень рентабельности продукции, %

13

3. Оптовая цена единицы продукции, руб.

1182

4. Налог на добавленную стоимость (по ставке 18%), руб.

213

5. Отпускная цена единицы продукции, руб.

1395

6. Полная себестоимость всей продукции, тыс. руб.

9309

7. Выручка от продаж в оптовых ценах, тыс. руб.

12415

8. Прибыль от продаж, тыс. руб.

3106

9. Налог на прибыль (по ставке 24%), тыс. руб

745

10. Чистая прибыль, тыс. руб.

2361

Расчет прибыли, основанный на эффекте производственного (операционного) рычага, базируется на принципе разделения затрат на постоянные и переменные и расчете маржинальной прибыли.

Из выручки от реализации продукции (без НДС, акцизов, таможенных пошлин) вычитываются переменные затраты и получается, маржинальная прибыль. Далее из маржинальной прибыли вычитаются постоянные расходы и определяется финансовый результат (прибыль или убыток).

Маржинальная прибыль = (1182 х 8900) — 8090 = 2430

Прибыль = 2430 — 1219 = 1211.

Затем определяем силу воздействия операционного рычага (запаса финансовой прочности).

ЗФП = маржинальная прибыль : прибыль

ЗФП = 2430 : 1211 = 2,01

Критический объем производства (порог рентабельности):

dкр = Z : (Pопт — Zпер) = 1219 : (1182 — 909) = 4,46

VII. Заключение

В условиях свободной конкуренции цена продукции, произведенной предприятиями, выравнивается под воздействием законов рыночного ценообразования. В то же время каждый предприниматель стремится к получению максимально возможной прибыли. И здесь, помимо факторов увеличения объема производства продукции, продвижения ее на незаполненные рынки неумолимо выдвигается проблема снижения затрат на производство и реализацию этой продукции, снижения издержек производства.

Так, значительную долю в структуре издержек производства занимает оплата труда. Поэтому актуальная задача снижения трудоемкости выпускаемой продукции, роста производительности труда за счет механизации и автоматизации производства, сокращения численности административно-обслуживающего персонала.

В структуре затрат на производство продукции материальные ресурсы занимают до 60%. Поэтому понятно значение экономии этих ресурсов, рационального их использования. На первый план здесь выступает применение ресурсосберегающих технологических процессов.

Экономия в потреблении материальных ресурсов способствует улучшению использования производственных мощностей, внедрению новой техники, способствует снижению себестоимости продукции. Существенно влияние на снижение себестоимости продукции, экономия материальных ресурсов оказывает положительное воздействие и на финансовое состояние предприятия.

Прибыль предприятия — основная цель предпринимательской деятельности. Эта часть добавленной стоимости, полученной в результате реализации продукции (товаров, услуг).

Прибыль обладает стимулирующей функцией, является критерием и показателем эффективной деятельности предприятия источников формирования бюджетов различных уровней, социального и производственного развития самого предприятия. Прирост прибыли обеспечивается ростом объема продаж, снижения себестоимости, своевременным обновлением ассортимента продукции.

Таблица 12. Сводная таблица основных экономических показателей деятельности ЗАО «Стройконструкция»

Показатели

Значение показателя

1. Объем товарной продукции, тыс. руб.

84550

2. Объем товарной продукции, н.-ч.

3. Прибыль от продаж, тыс. руб.

3106

4. Чистая прибыль, тыс. руб.

2361

5. Полная себестоимость продукции, тыс. руб.

9309

6. Стоимость основных фондов, тыс. руб.

14985

7. Стоимость оборотных средств, тыс. руб.

558

8. Численность персонала предприятия, чел.

50

в том числе: основные рабочие

34

вспомогательные рабочие

10

руководители, специалисты и служащие

6

9. Фонд заработной платы персонала, тыс. руб.

1134

10. Среднемесячная заработная плата 1 работника, руб.

1700

11. Эффективность использования основных фондов:

— фондоотдача

5,64

— фондоемкость

0,177

12. Коэффициент оборачиваемости оборотных средств

16,68

13. Продолжительность одного оборота, дней

22

14. Выработка товарной продукции в расчете:

— на 1 работающего, тыс. руб.

1,7

— на 1 основного рабочего, тыс. руб.

2,5

15. Затраты на 1 рубль товарной продукции, руб.

0,89

16. Рентабельность продукции, %

13

17. Рентабельность продаж, %

37

18. Рентабельность активов, %

20

19. Критический объем производства, ед.

4,46

20. Запас финансовой прочности, %

2,01

VIII. Список используемой литературы:

«Курс социально-экономической статистики», ред. Назарова М.Г., г. Москва, Финстатинформ, 2002

«Курс экономической теории» под редакцией: Чепурин М.Н., Киселева Е.А., Учебное пособие, г. Киров, 2003

Базылев Н.И., Базылева М.Н., «Экономическая теория», г. Москва, Книжный Дом, 2004

Гладков И.С., «Экономика», г. Москва, Кнорус, 2005

Горфинкель В.Я., Швандар В.А., «Экономика предприятия», г. Москва, ЮНИТИ-ДАНА, 2007

Тимохин М.Н., «Экономика и организация промышленного производства», г. Москва, Мысль, 2007

Ушаков И.И., «Бизнес-план», г. Санкт-Петербург, Питер, 2005